為貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加快民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干措施》(深府〔2006〕149號),提高我市中小企業(yè)人才素質(zhì),增強(qiáng)核心競爭力,構(gòu)建我市中小企業(yè)人才培訓(xùn)服務(wù)體系,促進(jìn)我市人才培訓(xùn)機(jī)構(gòu)健康規(guī)范發(fā)展,深圳金融聯(lián)培訓(xùn)中心根據(jù)深圳市中小企業(yè)服務(wù)中心下達(dá)的深圳市2008-2009年度中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)緊缺人才培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃,現(xiàn)面向全市中小企業(yè)舉辦基于
流程的職位設(shè)計(jì)與
績效管理培訓(xùn)活動,現(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下:
?。壑鬓k單位]深圳市中小企業(yè)服務(wù)中心
?。鄢修k單位]深圳金融聯(lián)培訓(xùn)中心 深圳市華盈恒信管理顧問有限公司
[招生對象]深圳市中小企業(yè)負(fù)責(zé)人、中高層管理人員、人力資源管理相關(guān)人員。
?。垆浫∪藬?shù)]深圳企業(yè)免費(fèi)參加,每家企業(yè)不超過3人,本班限額100人。
?。蹖W(xué)習(xí)費(fèi)用]由深圳市中小企業(yè)服務(wù)中心全額資助,中餐由學(xué)員自理。
[課程介紹]人力資源作為現(xiàn)代企業(yè)的關(guān)鍵資源和核心競爭力,導(dǎo)致人力資源管理已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理中的首要問題。而在企業(yè)運(yùn)作工程中,基于
流程因素的組織架構(gòu)的優(yōu)化及
績效提升是整個人力資源管理中的難點(diǎn)問題。通過此課程華盈恒信的專家將為您帶來企業(yè)組織職位體系設(shè)計(jì)及
績效管理體系設(shè)計(jì)的精髓所在。
?。叟嘤?xùn)目標(biāo)]
了解企業(yè)常見的組織模式和管控模式l
掌握組織結(jié)構(gòu)和職位體系設(shè)計(jì)的方法和技巧l
熟悉第三代
績效管理的重要理念l
掌握關(guān)鍵
績效指標(biāo)(Key Performance Indicator)的提取和篩選方法l
掌握平衡記分卡(Balance Score Card)和冰山素質(zhì)模型在
績效管理中的地位和作用l
掌握
績效管理在企業(yè)推進(jìn)中的常用方法與工具l
[師資介紹]
冉斌,資深管理專家、高級培訓(xùn)講師和學(xué)者,華盈恒信咨詢機(jī)構(gòu)總經(jīng)理。擁有多年國際、國內(nèi)咨詢行業(yè)經(jīng)驗(yàn),長期從事企業(yè)診斷、企業(yè)組織設(shè)計(jì)、人力資源戰(zhàn)略、
績效管理體系、薪酬體系、員工職業(yè)生涯規(guī)劃和企業(yè)文化的研究與咨詢。曾為中國移動、徐工集團(tuán)、好孩子集團(tuán)、金立手機(jī)、星河地產(chǎn)、西洋肥業(yè)、金龍客車、深圳福彩中心、金德精密、中廣核、好利來集團(tuán)、富安娜、金融聯(lián)集團(tuán)等100多家知名企業(yè)提供過管理咨詢。代表著作有《員工滿意度測量手冊》《工作分析與組織設(shè)計(jì)》《目標(biāo)與
績效管理》《薪酬方案設(shè)計(jì)與操作》《如何建立人力資源3P系統(tǒng)》《經(jīng)理用制度說話》《如何進(jìn)行三層級
績效管理》《你就是公司顧問》《薪酬設(shè)計(jì)六步法》《三個和尚有水喝:高
績效管理五步法》《人是最重要的:員工招聘六步法》等二十多部。
?。叟嘤?xùn)內(nèi)容]
課程引子
第一部分:組織設(shè)計(jì)
1.1組織結(jié)構(gòu)的發(fā)展趨勢
1.2常見的組織模式
1.3組織結(jié)構(gòu)與集團(tuán)管控
1.4組織結(jié)構(gòu)與職位體系
1.5組織機(jī)構(gòu)與核心
流程
1.6組織設(shè)計(jì)案例分享
關(guān)于
績效管理的小故事
第二部分:
績效管理
2.1什么是第三代
績效管理
2.2
績效管理模型的九大因素
2.3構(gòu)建
績效指標(biāo)的十個問題
2.4平衡記分卡介紹
2.4如何推動實(shí)施
績效管理體系
2.5
績效管理體系案例分享
[培訓(xùn)時間、地點(diǎn)]
一天
2009年5月9日(周六) 上午9:00—12:00 下午13:30—17:00
深圳市南山區(qū)華僑城光僑街3-5號,華僑城海景酒店三樓海韻廳
報(bào) 名 回 執(zhí) 表
公司名稱:
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人事部負(fù)責(zé)人: 傳真:
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上年度營業(yè)額收入: 電話:
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參會者姓名
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性別
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職務(wù)
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文化程度
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電話
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手機(jī)
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Email
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報(bào)名時需必須提交以下申請材料: 1)加蓋單位公章的報(bào)名回執(zhí)表或參課人員工作證復(fù)印件 2)參課人員的身份證、社??ǖ膹?fù)印件資料遞交至:深圳市福田區(qū)泰然八路云松大廈14樓 深圳金融聯(lián)培訓(xùn)中心 咨詢市場部 (518040)或傳真?zhèn)髦粒?755-83584031 聯(lián) 系 人:鄧小姐 高先生 電 話:0755-88350517 88350532 郵 件:gaoyi_120@163.com 網(wǎng) 址:www.cbhandsun.com